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北京建工修復公司榮獲2023中國年度優選雇主

2024-04-01 17:02 中國發展網 白雪
人才培養 薪酬福利 人才強企

摘要:建工修復憑借優異成績獲得“2023中國年度優選雇主”稱號,體現了公司在“薪酬福利”“工作環境”和“成長發展”等方面的領先優勢更加明顯,并愿意為員工提供更優的薪酬福利和更多的培訓發展機會,致力于打造和諧融洽的團隊氛圍和舒適的辦公環境。

中國經濟導報、中國發展網訊 記者白雪報道 日前,2023中國年度最佳雇主北京地區頒獎盛典暨人力資本管理論壇順利舉行,2023中國年度最佳雇主北京地區50強、北京地區優選雇主名單揭曉。北京建工修復公司(以下簡稱“建工修復”)受邀出席并憑借優異的成績,榮獲“2023中國年度優選雇主”稱號。

中國年度最佳雇主評選活動已開展第19年,因立場獨立、客觀,評選過程專業、科學,成為國內人力資源領域的權威風向標,被譽為“中國人力資源行業的奧斯卡”。2023年中國年度最佳雇主以“新動能·新職場”為起點,尋找以開放心態擁抱人工智能技術變革,和員工一起用數字動能驅動組織煥發新機的優秀雇主,幫助更多企業把握雇傭關系脈搏,洞見數字時代的雇傭關系趨勢。

建工修復憑借優異成績獲得“2023中國年度優選雇主”稱號,體現了公司在“薪酬福利”“工作環境”和“成長發展”等方面的領先優勢更加明顯,并愿意為員工提供更優的薪酬福利和更多的培訓發展機會,致力于打造和諧融洽的團隊氛圍和舒適的辦公環境。

近年來,建工修復深入實施人才強企戰略,強化人才培養,搭建博士后科研工作站、創新工作室等人才發展平臺,強化博士引進培養力度,有效推進人才梯隊全鏈條建設。拓寬員工發展通道,提供多元化培訓平臺和渠道,強化人才賦能。堅持以人為本,通過“數字化”“信息化”方式,關注員工成長和發展,激發員工活力和創造力,不斷提高員工的安全感、幸福感、平衡感。

未來,建工修復將始終堅持以奮斗者為本、以價值創造者為本,強化人才賦能,加大人才培養和成果轉化,持續關注員工“精神追求”,增強“數字化”水平,保障員工權益,為公司創建世界一流專業領軍示范企業提供強有力的人才和智力支撐。

責任編輯:白雪


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